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石油和天然气工人的住房

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石油和天然气工人的住房寻找你的快乐的地方——五星级住房石油和天然气工人在偏远地区

如果有一件事可以让石油和天然气在远程站点的员工快乐,它是优质住宿。因为大多数石油和天然气工业偏远地区工人来自遥远的地方,他们想要尽可能地复制自己的家庭环境。包括一些建议来达到这一目标。

感觉特别

当努力工作的员工感到特别和欣赏,他们忠于雇主更近一步。记住,它可能不需要太多的员工,需要大量的资源来发现,跳槽到竞争对手公司,如果他们的生活质量受到由会计部门的代表一个削减成本的策略。

从这里开始

家园提供至少60%的条件是一个很好的起点。“离家”的想法真的共鸣的石油和天然气工人当他们可以回家一个功能齐全的居住单元。的住宿被超越了汽车旅馆的经验可能只是害羞的四星级semi-luxury酒店住宿。

愿望清单

有几个“必备”工人住宿。这意味着的核心单位必须有一个厨房,配有微波炉、冰箱好大小(不是一个迷你吧冰箱),大型水池过滤水分配器,桌子和椅子,一个储藏室来存储他们的不易腐烂的食品杂货。

居住面积应该至少有一个40”高清电视,娱乐中心配有CD、DVD、MP4播放器。附近应该有一个自助洗衣房,健身房和健身中心拥有先进的设备,和一个网吧在整个复杂的wi - fi。睡眠住宿应该包括一个全尺寸的床(不是单引号或双)与体面的存储在卧室里。

人才库

至关重要的是要记住,替换一个经验丰富的专业或技术资源大约是1又1/2倍年薪是在雇主的利益作为高优先级员工住宿。oilrig工人价值住宿他们可能允许他们工作的决定性因素。

健康和快乐

不仅拥有家一般的舒适是一个良好的开端,但作为一个中心提供的其他福利的影响健康和性能如睡眠、营养和放松。

不幸的是,睡眠不规律的事实对于大多数oilrig员工由于工作时间长。需要高水平的注意当观察适当的安全预防措施的一天,这是唯一可能有充足的睡眠。

适当的营养发挥类似的作用在确保这样的性能在高峰水平。得到了适当的营养是绝对必须执行最佳水平长时间在恶劣的条件下,医疗和科学作家克里斯托夫·万吉克说。

也是非常重要的,允许足够的时间放松在一天艰苦的工作。这个过程的关键是“关闭”工作的能力,享受休闲时间没有分心的事。

这只是生意

从纯业务的角度、快乐和健康的工人有益于底线。因为员工可以花一半以上的工作24小时的一天,剩下的时间是他们的。为此,如果员工保留和性能将会降低他们的生活质量是大大低于他们习惯了在家里。留住员工,有一个缺乏劳动力和保持高质量的性能从所有工人对雇主有必要表达对员工的感谢通过投资质量住宿为他们的团队。

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石油和天然气人才短缺:新的人才枯竭

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新天赋正在枯竭的石油和天然气工业

协议石油和天然气人才短缺荷兰国际集团(ing)的国际能源展望发布的美国能源信息管理局,全球对能源的需求将增加56%在2040年。增加的大部分来自发展中国家那些渴望加入世界经济。

为了跟上需求,石油和天然气行业将带头不仅加大生产,但也通过扩大其总体的劳动力。然而,缺乏熟练工人带来的挑战是可以满足生产需求。当前员工达到退休年龄时,公司正忙于把积极的招聘程序到位由于石油和天然气人才短缺。

的第一个区域的石油和天然气行业,需要大量的工人在深水钻井平台。电话已钻井的新军,完成和干预立管。在海洋钻井平台之外,液化天然气和页岩气的开采也需要工人准备跳线。没有训练有素的劳动力,可以得到一些新的勘探和生产项目停滞。如果发生这种情况,补给线会受到影响,进而可以抬高成本。这不是消费者想要面对的问题。

应对不断增长的劳动力缺口,领导人在石油和天然气工业是建立在社区学院培训项目,世界各地的职业学校和大学。主要目的是吸引新一代的工人,因为他们从高中毕业。的挑战是寻找这种类型的工作吸引这些年轻的毕业生。具有讽刺意味的是,如果
这些毕业生追求商业或法律职业教育,他们可能很难找到赚钱的工作毕业后。似乎没有这样的石油和天然气工业。换句话说,可能会有工作等着新工程师,但同样可能不是真正的年轻律师或业务经理。事实上,许多石油和天然气公司正在招聘工程师的造船和基础设施项目。

除了加大力度吸引最近高中毕业生和其他年轻的学生,行业人力资源代表向军方作为一个地方找到合格的工人。退役的个人已经有一个吸引人的领导力和项目管理技能。这些品质使他们坚实的候选人对许多石油和天然气行业的工作水平。

另外,保留项目整个行业正在扩大。这将帮助公司抓住工人他们已经有了。这些保留计划包括扩大福利,奖金和其他激励措施。幸运的是,这是商业世界的一个部分,财政刺激资金不会被证明是一个公司的底线的负担。

公司还需要改变他们的招聘实践。也许不再是可行的严格雇用本地,特别是当你考虑一个公司的利益如何跨多个国家。这个想法是为了找到最好的人工作和为他们提供自由和资源重新安置。底线是:石油和天然气行业的蓬勃发展,他们必须找到最好的工人。

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网络学习对石油和天然气

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网络学习对矿业

学习101:对石油和天然气的、基于web的培训工人

什么能激励一个人去培训他们的计算机,而不是在教室里吗?潜在的因素是简单,方便和降低前期成本。对雇主来说,比较成本为在线或基于网络的学习(网络学习)和教师指导的课堂学习通常是重要的。

我的动机是什么?

以前,如果一个员工想在他们的职业,他们不得不参加晚间课程在附近高中或大学的雇主希望他们采取的主题。对于一个石油钻井平台的员工来说,这意味着在健康和安全在附近的一个拖车石油钻井平台工作。如果课程是纯粹为了利益,雇主通常不会偿还除非工人能证明费用成本。

互惠互利的

那么如何相互雇主和雇员好处网络学习?首先,在线课程是雇主的成本效益。例如,2000名学生可以训练7个小时使用网络学习(14000 student-hours)。相比之下,10个小时(20000 student-hours)的教师课堂培训。在这里,6000 student-hours保存。如果你把一个保守的每小时30美元,总共节省180000美元。这个数字不包括储蓄在教练,旅游、培训硬件和设施。

员工的好处是节省个人时间。在线学生不必花宝贵的时间去从一个教室,网络学习对需求。这导致员工授权,因为感觉他们完全控制他们的学习进度,他们可以确定他们能够投入多少时间他们的课程,他们可以选择一个最优的完成日期。

电子学习到底是什么呢?

电子学习流行之前,它被许多名字——基于计算机的培训(认知行为治疗)、基于web的培训(基于网络的培训)、电子绩效支持系统(支付系统),距离或在线学习和在线教程。值得庆幸的是,这种类型的训练这些年来发生了翻天覆地。建立了标准化和现在有很大程度上的一致性的使用创作工具和运载系统。

学习管理系统

虽然学习很有价值这可能会丢失如果没有伴随着一个健壮的和深思熟虑的学习管理系统(LMS)。一个LMS有时包括内容管理功能,因此被称为一个LCMS。一种LMS提供了一些功能,以前需要各方之间的协调,这些功能包括:注册、分级、报告、指导(探险),安全等。

电子学习石油天然气的领袖

在互联网上有大量的网络学习供应商但只有少数在石油和天然气领域脱颖而出。佩特罗已经搬到前面的石油和天然气。他们的培训门户网站允许简化为注册用户访问。从钻井平台上的工作人员到管理人员,每一位员工在石油和天然气行业可以受益于在线课程和实际价值添加到他们的工作概要文件在工作中。工人可以了解最新的技术,如果他们的愿望,他们可以追求一个学位或文凭进一步他们的职业。网络学习对石油和天然气显然有利于雇员和雇主。

未来

考虑的潜在好处学习通过智能手机或平板电脑。学习技术提供的可能性是无限的,带来的好处是无限的。获得学习的理解方向由于最近进步观察由当地高校采取的步骤。常见的做法是网络学习与课堂的结合交货,混合学习。它代表了两全其美,使教育更容易接受。

有如此多的网络学习机会和提供的众多好处这种追求,这是一个很好的选择对于许多石油和天然气员工希望能推进事业发展。此外,它提供了机会投资于石油和天然气公司现有人力资本通过提供高质量的特定于行业的教育更低的成本和更大的方便员工。

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加拿大大西洋:下一个大型石油公司玩吗?

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下一个大石油玩加拿大大西洋将成为下一个大型石油玩吗?

最近在卡尔加里举行全球石油展示了该领域的发展超过63000来自100多个国家的代表。讨论的项目列表的顶部是加拿大大西洋沿岸海域,仍被许多人认为是边境领土。

许多近年来发生了罢工的石油,为消费者生产数以百万计的石油桶。和有很多潜在的前景提出了推出新钻井项目2014年第三季度。兴趣激增的大西洋海域从这些新的罢工,公司有足够的潜力和发展海岸移动到下一个巨大的石油繁荣。

与加拿大西部竞争

虽然目前比较石油产量每天的数据显示,加拿大西部大西洋加拿大完全小矮人生产(约260万桶相比大约。235000),大西洋前景的数量攀升。

潜在的15亿桶将泵从大西洋海岸,许多石油公司巨大的资金投资于新技术。事实上,很多潜在的钻网站记载,许多公司开始开发新的平台,能够处理的大西洋海域重点避开冰山和钻井近4000米深的地方。

把大西洋沿岸

有复杂的计划,将形状的大西洋海岸在不久的将来。油、甚至矿业公司,提出了或已经建立一个新的数组的项目上收获丰富的前景。一系列新的煤矿、天然气出口终端,水电工程,管道,在海岸和近海石油钻井平台很快就会存在企业寻求最大化新井。

虽然有些人可能认为公司只是为了石油,这些发展将创造数千个就业机会,在某些情况下为当地社区提供新的清洁能源解决方案。

即将到来的大西洋项目

许多项目正在开发的一些可能一手形状周围的海岸。

的东方能源管道其中,标志着在历史上首次横加公司计划开发原油运输管道通过改变现有的天然气管道。除了改变,新的管道必须建立在多个省份与现有的石油运输管道,准备。

此外,希伯仑的重力基础结构(GBS)项目目前到2017年实现全面生产,生产的目标超过7亿桶的石油从希伯仑离岸领域。设计作为一种新的创新,平台寻求雇用超过3000人完成,与运输平台的一个深水网站今年夏天发生。

虽然有很多网站在生产中,上面提到的两个肯定会成为首批生产石油海岸和先锋的最新的加拿大石油来源。

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用可再生能源取代柴油海洋港口

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海洋港口柴油用可再生能源取代柴油海洋港口

海洋港口导致水和空气污染。尽管他们的影响已经被很好地记录下来了,污染物主要是不受监管的。来源报告说,一个集装箱船可以释放几乎相同数量的致命化学物质为5000万辆(卫报)。大多数游轮,货船和拖船是由柴油,不幸的是,影响社区的健康在世界各地沿海和内陆地区。

空白的立法公开承认了海事和海岸警备局。他们已经记录引用某些事项需要紧急关注污染问题等(海事和海岸警备局)。

船用柴油机-它是什么和它如何影响我们的野生动物

有两种类型的柴油:基于石油产品和低硫产品。柴油用于海上船只的类型相结合的两种基本类型的船用燃料:馏分油和残余。这种组合燃料由环境保护署(EPA)分类“海洋柴油”,它被称为一个“中间”燃料。

当流入水、海洋柴油投下深色的厚膜。只有几天或几周后,它可以变得困难像沥青在公路上。此外,它非常有毒的,上面有一个戏剧性的影响野生动物当涌入我们的水道。短期暴露有能力伤害野生动物。例如,如果海獭或者鸟类得到重油,他们可能死于体温过低,因为他们无法让自己保持温暖。动物可以受到烧伤,眼睛刺激和肺损伤引起的烟雾的吸入(加州大学戴维斯)。

船用柴油机的替代品:

燃料电池

可再生能源研究人员正在兴奋与环保局合作。这些研究人员正在致力于开发替代燃料,因为在美国有超过100的端口使用柴油发动机燃料。目前,解决方案,如燃料电池混合动力系统,正在测试。这可能会增加运作效率,同时减少污染排放。最重要的是,噪音大大降低,因为燃料电池几乎是沉默。

一些港口已经成功的替代方法。最大的港口之一,洛杉矶港,与视觉马达。洛杉矶港采取了计划生产零排放重型卡车。他们还将使用电动短途拖拉机进一步创新。

潮汐能

潮汐能源、海洋能源被认为是最可再生能源和宝贵的绿色能源形式。虽然是一种相对昂贵的能源,我们看到增加了植物生产和改善它。潮汐能源不同设计。它被认为有很高的潜力,因为它是一种水电是来自轨道特征。潮汐发电机将潮汐流的能量转化成电能。它已成为明显的,一旦竞争加剧,潮汐能可能做的可用性降低。

可再生能源的研究人员和美国环保署等更多的伙伴关系将成为我们未来前进。作为合作继续,我们希望会有更多的奖励公司支持环保的未来。与此同时,我们的政府机构与激情的海洋和野生动物组织提供教育和支持。

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大数据的好处在石油和天然气工业

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大数据大数据的好处在石油和天然气工业

大数据已成为c级套件的新词汇。对许多人来说,大数据的力量来帮助他们的业务运行,确定尚未开发的机遇和发现新的收入流比以前任何时候都要快,他们垂涎三尺。大数据可以被认为是一个具有成本效益的方法深入挖掘的体积,速度和大量数据的混乱。

在这个数据是有价值的趋势和信息隐藏,因为大量的工作需要去分析它。这种力量一直领先的企业,如沃尔玛或IBM,但在高费用。今天的技术和软件带来了大数据处理成本,使它更容易为世界其他国家的企业。这种技术现在可行的创业公司石油勘探公司。

大数据价值的石油和天然气行业属于领域的分析,使石油勘探的新机会。大数据分析可以揭示见解,如地质数据点,储备管理和映射,之前隐藏在数据过于昂贵的过程。它已经在使用在大多数阿布扎比石油和天然气领域,大数据解决方案一直在注意创建主要好处。

潜在的原油钻探位置的映射

直到最近,技术与石油勘探被认为是基本的,有时不超过一个猜谜游戏。大数据分析帮助改变进行石油勘探的方式。现在,从野外收集的数据可以进入专业软件,帮助分析数据基于特定标准,提供更准确的结果。

今天,声纳映射,3 d和4 d映射是用于探索,从而创建更精确的石油和天然气领域的地图。这些地图也非常有助于识别额外的石油和天然气,这可能被困在水库周围的多孔岩石中。

地质和矿产勘查企业也热衷于发现谎言低于地面的表面。与纳米技术允许微型传感器,可以直接从井或矿井收集数据。这些数据将重视地质学家和矿产勘查公司谁可以创建精确的地图的存款,而不需要钻在搜索的矿物质。与加拿大的经济严重依赖石油行业,收集准确的数据与不同的地图将帮助该地区石油生产领域进行进一步的探索。

改进的安全性在石油生产运输和处理

数据的分析也可以帮助提高原油和天然气生产的安全;加工、运输和销售石油和天然气。跟踪管道数据点在广阔的地区变得更加容易通过使用软件,分析因素,如天气、温度、地面条件和管道基础设施。未能满足任何指定输入的结果在安全程序被触发,需要安全人员来调查此事。通过使用数据分析,消除人为错误,导致更有效的安全解决方案,在一个更快的响应时间。

随着对石油和天然气的需求不断达到历史高位,需要适应新的技术,提高生产加工是至关重要的。除了勘探,石油和天然气的生产和加工,分析大数据也可以用于提高石油和天然气消费的效率。汽车和物流行业是最大的石油和天然气产品的消费者。因此,技术应该用于帮助提高燃油效率,从而帮助减少石油产量的压力。

随着对石油和天然气产品的需求增加,需要开发和使用新技术来帮助提高燃油效率和减少燃料消耗是至关重要的。也很重要,以确保每一个加拿大石油和天然气井生产的最大数量,降低成本与钻探石油和天然气。

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直升机安全离岸

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直升机安全离岸直升机安全离岸:保护工人的安全

工人的安全是任何行业的主要问题。海上石油钻井平台尤其重要,因为工人们被限制在一个石油钻井平台,周围除了公海。

从事离岸钻井平台被认为是地球上最努力的工作。从钻井工人的挑战需要在密闭空间生活和工作在较长一段时间,火灾等危险、飓风和设备故障。

与海上钻井平台位于海上数百英里外,重要的是石油和天然气公司有一个有效的运输方式提取员工在紧急情况下。有鉴于此,直升机安全离岸,整体钻井平台安全是一个严肃的话题,钻井平台的公司,位于加拿大或其他地方,需要应对。

训练和装备参与海上安全措施

目前,最有效的运输方式与海上钻井平台疏散直升机。能够利用它几乎在任何天气条件下,随着应变的能力在狭小空间,使直升机救援的情况下一个伟大的选择。此外,存储有价值的作为一个钻井平台救援可能需要额外的设备,如早期的天气预报设备和警告信号。

雇主还需要投资于适当的培训,以帮助员工为紧急情况做好准备。获得基本生存培训认证,这样你的人员可以让他们自己和他们的同事们活着的危险可能证明是一个拯救生命的投资。一些推荐的培训是健康和安全论坛,知道正确的消防应急程序和学习急救直升机逃离协议,以防一架救援直升机下降。培训还应该包括指令的正确使用温暖的湿衣服,钻井平台上的工作人员需要使用前如果他们不得不放弃钻机救援队可以在风暴。

这是一个典型的例子,海上安全不仅仅是拥有一个有效的疏散交通模式。在某些情况下,你会发现,钻井工人可能需要等待几个小时之前帮助可以达到。放弃船后能够保持安全是一个非常重要的安全培训的一部分。

钻井平台上的工作人员准备直升机救援

在大多数情况下,气象监测设备问题恶劣天气警告之前天气系统到达近海石油和天然气钻井平台。如果有迹象表明风暴天气会影响钻井平台,它将通知团队执行直升机疏散程序。是很重要的钻井平台上的工作人员接受适当的安全培训关于直升机撤离。一些安全措施覆盖在这训练可能包括:

  • 确保救援正确利用系,之前升起;
  • 学习如何应对影响而被悬挂在直升机;
  • 处理水救援行动,因为你可能会在水中当获救。

与石油和天然气钻井工人位于大陆数百英里远,重要的是,他们为每一种可能性做好准备。今天尤其如此,因为气候变化更极端的天气系统。只有做好准备,得到适当的培训和使用最新的技术和设备,促进海上安全事故和伤害可以避免在海上钻井平台上工作。

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网络安全在石油和天然气工业

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网络安全在石油和天然气网络安全在石油和天然气工业

随着加拿大石油和天然气工业的扩展来满足需求,采用现代科技行业的效率和提高生产率的关键。然而,这种增加的依赖计算机和数字技术来管理和运行石油和天然气行业,网络攻击的风险也增加了。

最近的漏洞,如Heartbleed已经明确表示,该行业甚至政府,必须准备好任何攻击他们的it和网络基础设施。这些攻击来自不同来源的风险,每个人有自己的意图;其中一些是针对天然气和石油生产公司。报告显示,在2012年,41%的恶意攻击是针对石油和天然气公司,这比2010年增加了600%。袭击针对石油和天然气产业已经注意到来自下面讨论的三个主要来源。

国家赞助的网络攻击

的主要风险与石油和天然气行业的恶意软件和病毒攻击来自国家赞助来源。今天,许多国家已经紧张的邻国和其他国家之间的关系,促使一些试图破坏这些国家的石油和天然气生产。一个完美的例子,这种网络攻击被沙特阿拉伯国家石油公司经验丰富,它看到一个计算机病毒命名为“Shamoon”消灭数据从30000年石油和天然气公司的电脑。然而,这并不会阻碍由沙特阿拉伯国家石油公司的石油和天然气生产,但它被认为是一个国家发起网络攻击的完美范例。

黑客网络攻击

黑客活动的人使用计算机和计算机网络来提高认识和执行演示关于不同的问题和话题。他们使用数字技术来创建意识对于不同的问题,但也可以在计算机系统的黑客的意图停止石油和天然气生产。加拿大石油和天然气行业的最大威胁来自环境的黑客不断试图扰乱的扩张和生产石油和天然气领域。

恐怖分子网络攻击

全球恐怖主义已经成为一个公共术语,许多人不断地看着自己的肩膀。加拿大石油和天然气行业也不是免受恐怖袭击。作为一个西方国家,加拿大必须保持警惕以避免任何恐怖分子网络攻击可以削弱或破坏他们的石油和天然气工业。

威胁到加拿大石油和天然气行业只能预计将增加在不久的将来,只是开发的反病毒和反恶意程序软件可能不是最终的解决方案。改善安全,重要的是加拿大的石油和天然气公司考虑发展自己的独特的电脑操作系统。他们可以通过执行渗透测试(pentest)发现任何弱点,使它们更不容易遭受攻击。能源行业是第二大目标部门通过网络攻击,使其工业发展的主要问题的一种有效而持久的防御网络犯罪。

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加拿大妇女在石油和天然气工业

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加拿大妇女在石油和天然气工业加拿大妇女在石油和天然气工业

女性一直是少数在采矿,尤其是行政领导职位。然而,近年来许多矿业公司改变改变对女性的态度。许多研究证明,女性有一定的优越品质。因此,包括妇女在任何工作小组,导致更好的性能。随着石油和天然气公司已经认识到的好处包括妇女在石油和天然气行业的劳动力,它已成为的主要原因之一,加拿大石油和天然气行业女性招聘猛增。

目前职务的女性的统计数据

加拿大矿业是最早将女性纳入采矿工作。女性参与,这是传统的男性工作,几十年来一直在加拿大。妇女开始进入男性主导产业与采矿设备的现代化,使矿业更容易、更安全。从那时起,许多其他行业也纷纷效仿,因为它变得明显,女性能够处理大多数工作时提供了机会。鼓励女性就业管理和手动位置。目前,女性占据了19%的职位在采矿业,则有12%的高管职位和6%的董事职位。尽管石油和天然气开采行业仍占少数女性,密集的努力正在向鼓励妇女加入石油工业。的努力没有被忽视,与石油相关的四个项目登记在10年内翻倍。

性别Dis-aggregated招生石油相关项目卡尔加里大学

程序 1987年入学 1997年入学
化学工程 总:123女:20(16.3%)男:103 (83.7%) 总:211女:76(36.0%)男:135 (64.0%)
地质学和地球物理学 总:183女:40(21.9%)男:143 (78.1%) 总:192女:79(41.1%)男:113 (58.9%)

来源:NSERC /加拿大石油椅子为女性在科学和工程学,Geo-metrics工程系,卡尔加里大学阿尔伯塔大学

程序 1987年入学 1997年入学
化学工程 总:123女:20(16.3%)男:103 (83.7%) 总:211女:76(36.0%)男:135 (64.0%)
化学工程 总:194女:37(19.1%)男:157 (80.9%) 总:270女:95(35.2%)男:175 (64.8%)
地质 总:120女:24(20.0%)男:96 (80.0%) 总:117女:41(35.0%)男:76 (65.0%)
地球物理学 总:29岁女:4(13.8%)男:25 (86.2%) 总:20女:9(45.0%)男:11 (55.0%)

来源:办公室注册的机构分析、阿尔伯塔大学。理学院,阿尔伯塔大学增加的原因对女性劳动力的需求

的日子一去不复返了女性被认为只有善于管家。有许多研究证明,关于生意,女人比男人更成功。已经证明男性和女性做的东西以不同的方式;把一些重要的好处,如果以正确的方式利用。在2012年的一项研究,领导:女人比男人做得更好通过杰克曾庆红和约瑟夫·福克曼清楚地表明,女性擅长15的16个特征需要一个优秀的领导者。这也意味着工作团体,有更多的女性,比那些轴承往往更成功更少的女性。这是与特定的技能,女性往往证明是优于男性的计划和工作。下面是其中的一些重要方面:

  • 战略规划:的曾庆红和福克曼研究清楚地表明,女性往往是更好的战略规划者那么男性。研究显示,男性倾向于想继续尝试某些方法,即使下降两倍或吊起,希望找到一个解决方案。女人会回到绘图板,试图查明错误的第一轮,这导致更少的时间损失和节省更多的钱。
  • 风险管理:女性的得分也更高的评级时的风险评估和管理。研究没有进一步确定是什么使女性更好地更冒险,但希望未来的研究将确定的原因。风险管理决策由女性倾向于由男性承担一半的风险与决策。
  • 开放新思路和方法:妇女也更好地学习新技能,他们感兴趣的。他们对学习显示整体更好的意愿并发展新的理论和方法与手头的项目。
  • 更好的情绪管理:另一个非常重要的技能,女性往往是优越的是情感管理。与男人不同,他会被愤怒或兴奋,女性倾向于保持冷静,直到任务完成。这显然是在男性和女性之间的游戏举行,即女性保留关注竞争阶段。另一方面,男性承压末期或竞争激烈时,导致他们犯重大错误,甚至失去。
  • 更好的财务智慧:最后,是资金管理。大多数女性倾向于计划和花有限的金融资源,在一个比男人更好的方法。女性计划与长期计划花钱,而男性倾向于观察短期的角度来看,导致长期金融缺口。

范围的女性劳动力提高加拿大石油开采行业上面只是一些技巧,让女人强大的竞争者的注册在加拿大的石油和天然气工业。2014年2月,女性领导力项目提供了250000美元的联邦资金向女科学家和工程师,以吸引更多的女性拿起石油和矿业相关的项目在未来。不断涌入的女性参与传统的男性主导的工作正在增加在所有行业;与许多观察重大积极变化。重要的是加拿大石油和天然气开采行业不仅考虑包括更多的女性,但所有加拿大的工业领域。雷竞技电子竞技赛事平台raybet雷竞技下载

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加拿大液化天然气出口:亚洲液化天然气

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加拿大液化天然气出口加拿大液化天然气出口:亚洲买家寻求液化天然气

液化天然气,液化天然气,近年来消费的急剧上升。与加拿大天然气被认为是世界上最大的,最发达国家和发展中国家为了安全的从加拿大液化天然气价格便宜。由于中国和印度等国经历了蓬勃发展的时期,以及最近的能源需要福岛核灾难后,亚洲最大的液化天然气的需求。因此,在争夺加拿大天然气便宜是亚洲的议程的顶端。

印度和中国的快速发展

目前,印度和中国是最迅速的发展中国家,导致一个贪得无厌的能源需求将推动国家和他们的行业。两国国内主要使用液化天然气做饭和取暖的目的。然而,在印度,一个新的需求来源,指出近年来。

随着政府加大环境污染,许多车辆被转换为使用液化天然气。这个需求飙升的国家需要安全的气体以降低价格。液化天然气在汽车行业中使用,加上国内使用,导致了巨大需求的新供应商。这促使印度最大的竞争者是寻求安全加拿大天然气合同。

最近日本的核灾难和能源短缺

推动了日本核能几十年来,这个国家很少考虑进口或使用其他形式的能源或燃料。最近的福岛核灾难导致的关闭所有核能源植物在日本,拥有国家停止了。然而,工业发展、制雷竞技电子竞技赛事平台造业和家电消费并没有减弱;所以他们使用其他形式的能量,一个是液化天然气。这也给日本的竞争从加拿大液化天然气供应合同。当他们面临一个极端的能源短缺,他们一直在积极努力加拿大天然气合同谈判。

集团购买力

因为很明显,亚洲国家加拿大天然气显示最高的兴趣,重要的是参与国家考虑一种不同的方法对获得液化天然气合同。而不是忙于安全的个人合同,它可能是值得的方法谈判合同的采购组。因此,允许他们为液化天然气交易合同作为一个群体,切断他们之间的竞争,并确保他们都得到同样的液化天然气合同价格和数量相等。

随着天然气储备在公元前,资金参与项目是巨大的。这可以被认为是历史上最大的花英属哥伦比亚的自然资源。数十亿美元的投资的前景,高薪就业和消除政府债务的潜力,使得这一个引人注目的问题。